华鼎维赢

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打造实战能力提升与定制咨询的一体化服务平台!

分行业定制化项目管理课程体系

CD-PM

项目管理体系

001:从项目管理人才培养到项目管理组织体系建设

3天

002:项目管理办公室建设

2天

003:项目管理国际最新发展与最佳实践

2天

004:项目管理实践应用

1-2天

005:企业项目管理成熟度建设

3天

006:项目管理十步法

2天

007:从技术到管理

2天

008:从管理到领导

2天

009:项目管理人才能力测评(咨询)

按人数

010:项目管理手册编制(咨询)

按深度

CD-E

工程项目管理

一. 工程项目管理整体管理:


001:设计采购施工(EPC)工程总承包管理实务

2天

002:业主方工程项目管理实践经验分享

2天

003:工程项目的前期策划

1天

004:工程建设项目的设计管理

3天

005:基础设施/公共事业特许经营项目融(BT/BOT/PFI/PPP)

1天

006:煤矿建设项目管理实践经验分享

1天

007:海外国际工程项目管理实践经验分享(海外项目专家讲)

1天

008:海外总承包项目保险与索赔

2天

009:工程决策分析与评价

1天

010:工程项目管理信息化最佳实践经验分享

1天

二.工程项目管理分项训练


001:大型项目的政府报批管理

2天

002:建设项目的招投标管理

1.5天

003:工程运营管理

1天

004:网络计划编制

1天

005:建设项目的施工管理

1天

006:project软件使用

1天

007:工程管理英语

1.5天

008:合同签订与谈判技巧

1天

009:中国企业“走出去”前的准备

3天

010:工程项目成本与费用管理

1天

三.项目管理分项训练课程:


001:项目管理精要

1天

002:进度与成本管理

3天

003:项目风险管理

1天

004:项目环境中的领导艺术

1天

005:项目群管理

1天

006:项目绩效管理

1天

007:高效团队设计与建设

0.5天

008:干系人管理

1天

009:从技术到管理从管理到领导


CD-M

企业管理类课程

事业部级领导力提升项目


000:PMC企业全面经营管理沙盘实战模拟演练

2天

001:从技术走向管理

2天

002:从管理走向领导

2天

003:跨职能管理与沟通

1天

004:领导者的高效执行力

3天

005:管理心理学

1天

006:下属培育与激励

1天

007:非财务经理的财务管理

2天

008:非HR经理的HR管理

1天

009:宏观经济解析及对企业的影响(根据客户行业不同调整讲授重点)

2.5天

010:客户开发与客户关系深度经营(根据客户行业不同调整讲授重点)

2天

011:以客户为导向的全价值链流程管理

2天

012:质量管理(成本、经营)

1.5天

013:新能源新技术(根据客户行业不同调整讲授重点)

1天

014:中国企业海外投资机会与威胁分析

1天

015:中国企业“走出去”前的准备

1天

016:海外投融资风险分析

1天

017:企业绩效提升的必经之路——项目管理办公室建设 (美方师资)

1.5天

018:高效团队设计与建设

1天

019:学习型组织

3天

020:我国投资体制现状与发展

1天

021:项目环境中的领导艺术

1天

022:高效能人士七个习惯

1天

023:商业环境与世界经济

1天

024:战略、产业结构和竞争力

3天

025:国际金融,财务和经济架构对股东的价值

1天

026:决策制定的卓越运营与信息技术平台

1天

027:战略决策和品牌

1天

028:组织文化变革和全球管理问题

1天

029:  企业经营计划与全面预算

1天

030:  风险管理与内部控制

1天

031:  企业内部审计新思维

1天

032:  集团财务管控新思维

1天

高管(含新任高管)培训项目


001:企业战略规划的制定、实施及评价(含方法及工具模型)

2天

002:沟通/激励/授权技巧

2天

003:企业执行力的系统解决方案

2天

004:领导艺术与变革管理

2天

005:公共关系与危机处理

2天

006:集团公司运营管理/国际化经营战略

2天

007:压力与情绪管理

2天

008:领导者的高效执行力

2天

009:指导培养下属与OJT方法

2天

010:变革与创新管理

1天

CD-C

职业素质类课程

01:阶梯一:职业化观念与习惯

2天

01.1职业价值观塑造

2天

01.2职业人士的8项修炼

2天

02:阶梯二:个体职业化能力

2天

02.1职业化形象与礼仪©

2天

02.2情绪驾驭与压力管理©

2天

02.3目标与时间管理

2天

02.4结构化演讲与表达

2天

02.5创新思维与问题解决

2天

03:阶梯一:人际职业化能力

2天

03.1全脑沟通©

2天

03.2人际关系与冲突管理©

2天

03.3职业化团队精神与协作塑造

2天

卡内基梅隆大学师资项目(可以做成海外项目)

001:商业环境与世界经济

3天

002:战略、产业结构和竞争力

3天

003:国际金融,财务和经济架构对股东的价值

3天

004:决策制定的卓越运营与信息技术平台

3天

005:战略决策和品牌

3天

006:组织文化变革和全球管理问题

3天

007:卓越的组织和领导力

3天

联邦首席信息官CIO证书项目

001:课程班一:领导能力

2天

002:课程班二:流程与绩效管理

2天

003:课程班三:电子商务与电子政务

2天

004:课程班四:企业结构

2天

005:课程班五:信息技术战略与规划

2天

006:课程班六:IT采购与项目群管理

2天

007:课程班七:信息技术管理

2天

008:课程班八:信息保障与安全

2天

CD-F

金融类项目管理课程

卡内基梅隆大学师资来华授课

2天

001:金融机构的信息保障与安全

2天

002:商业环境与世界经济

2天

003:战略、产业结构和竞争力

1天

004:国际金融,财务和经济架构对股东的价值

1天

005:决策制定的卓越运营与信息技术平台

2天

006:战略决策和品牌

2天

007:组织文化变革和全球管理问题

1天

008:卓越的组织和领导力

1-2天

009:宏观经济解析及其对企业的影响

1-2天

010:企业战略规划的制定、实施及评价(含方法及工具模型)

1-2天

011:沟通/激励/授权技巧

1-2天

012:企业执行力的系统解决方案

1-2天

013:领导艺术与变革管理

1-2天

014:公共关系与危机处理

1天

015:集团公司运营管理/国际化经营战略

1天

016:压力与情绪管理

1天

017:领导者的高效执行力

1天

018:指导培养下属与OJT方法

1天

019:变革与创新管理

1天

CD-IT

IT类项目管理课程

001:管理技术项目

3天

002:IT需求识别和管理

3天

003:IT项目成本和进度管理

3天

004:IT项目风险管理

3天

005:IT环境中的领导艺术

3天

006:复杂IT项目管理

3天

007:IT 项目实践

4天

008:IT项目质量管理

2天

009:领导力

2天

010:流程与绩效管理

2天

011:电子商务与电子政务

2天

012:企业构架

2天

013:IT战略与规划

2天

014:IT采购和项目群管理

2天

015:信息技术管理

2天

016:信息保障与安全

2天

CD-G

政府管理类课程

001:行政工作中的干系人管理

2天

002:行政工作中的工作分解WBS

2天

003:政府绩效考评中的项目管理应用

2天

004:培训项目的项目管理

2天

005:行政管理创新与项目管理

2天

006:公共管理创新与项目管理

2天

007:行政视角下的项目管理应用与价值

2天

008:行政项目失败的原因探讨

1天

009:项目战略办公室—提升组织机构的执行力

3天

010:项目管理政府应用的国际最佳实践

1天

3
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